自动化实现员工入职、转岗、离职等一些列人事流程

深入中大型企业HR业务提供从招聘、测评到人事、假期、薪酬再到绩效、继任、学习、敬业度调查的全场景解决方案

帮助HR提升效能，聚焦业务目标，助力人力资源管理转型

通过系统实时掌控企业各部门的人力资源信息

通过敏捷的组织架构管理，多维度的编制管控，职务职位的体系化搭建

流程驱动员工全生命周期管理，提升组织效能，落地人力战略规划。

借助人事管理系统能够基于完善、统一的人力资源信息和发展规划，实时、详细的展示出变革后企业组织的新型架构和各种部门的人员配置，同时折射出业务的成本与收益

实现下属各分支机构不同岗位序列薪酬水平和绩效的有效监控，明晰整体人工产出和收入状况