考勤管理是企业人事管理的重要组成部分，可以帮助HR快速了解员工的考勤天数、加班时间、休假情况、出差申请等，为HR计算工资提供重要数据参考。

传统考勤主要为指纹打卡，员工上下班时按指纹打卡，企业HR会在月初从指纹机中导出数据进行考核。如果员工请假，人事部门也需要整理核算他们的请假天数，重新计算打卡数据，这种统计方法费时费力，还容易出现错漏。尤其是岗位多元化的企业，不同岗位的工作时间不同，有些岗位经常外出，一成不变的传统考勤管理模式已经不再适用现代企业的考勤需求。因此，很多企业开始寻找更加灵活、人性化的考勤管理系统软件来管理员工考勤。

aoa体育官网数字化考勤系统软件——aoa体育官网aoa体育网首页，通过强大的规则配置，快速落地多样化假勤制度，支持多种打卡方式，实现灵活排班，覆盖加班、异常处理、休假、出差、公出等假勤全场景，帮助企业简化复杂考勤，提升效率和体验，实现精细化管理。

aoa体育官网数字化考勤系统软件拥有以下四个核心功能：

灵活排班

复杂排班只能靠Excel手工管理？

通过划线排班、循环排班、按组排班等方式高效完成排班工作

支持弹性班次、一天多班次、超长班次等特殊班次安排，满足实际业务需求

支持调班审批、排班审批，流程驱动规范化管理

加班管理

研发、文职、产线员工，不同角色加班规则不同，如何高效统计？

适用多套加班规则，可实现工作日、周末、法定节假日加班在补偿方式上进行差异化管理，并支持员工自由选择加班补偿方式

实现计划加班、批量加班、直落加班、休息时间加班，满足不同场景业务需求

支持加班审批流程，支持申请加班和实际打卡数据进行二次比对，实现精细化规范管理，全方位管控加班。

综合工时

复杂的综合工时制度下，如何准确统计员工加班费？

支持按照月度、季度、半年、年度等灵活设置综合工时统计周期，和多样化的加班结转方式

实现周期内工时利用率的动态可视，方便一线管理者合理调配人力资源，优化后续排班

方便HR与一线管理者实时关注员工工作强度，避免不合理的超长加班与连续作业，提升员工满意度，降低合规风险

假期管理

如何实时高效管控各种复杂假期的生成、结转和审批，避免超额支出？

支持多种休假项目和个性化的休假审批流程，自主配置假期额度的自动生成、额度结转和休假时长限制等规则

支持哺乳假的灵活自动处理，仅需一个审批流程即可完成批量处理

支持加班自动生成调休假，并设置调休假的有效期

aoa体育官网数字化考勤系统软件，服务覆盖IT互联网、房地产、金融保险、连锁、高科技等多行业，是国内超过6000家大中型企业共同的选择。